Chargé de recrutement - h/f

L'entreprise

Chez Iliad-Free, nous sommes persuadés que la Diversité est une richesse !

Entité du Groupe Iliad, connue du grand public par la marque commerciale Free, Protelco compte plus de 1100 collaborateurs, qui chaque jour, sont en contact avec les abonnés Free afin de leur apporter pleine satisfaction dans l’utilisation des services de leur Freebox. Nous sommes de véritables ambassadeurs de la marque Free et offrons aux abonnés un service à domicile en face à face, par téléphone ou par écrit.

Des valeurs fortes: #Flexibilité #Audace #Efficacité #Autonomie

Le poste

Au sein d’une équipe dynamique et soudée, tu participes à la mise en œuvre de la politique de recrutement. Tu auras donc en charge l’ensemble du processus de recrutement jusqu’à l’intégration du salarié. 

Tes missions:

Rédiger les annonces et diffusion sur notre logiciel recrutement

Réaliser le sourcing et les entretiens

Gérer les réponses à apporter aux candidats

Réaliser des reportings réguliers sur l’état d’avancement des recrutements

Mettre en place des partenariats avec différents prestataires spécialisés (Pôle emploi, missions locales, forum, écoles, réseaux sociaux…)

Aider au développement de l’alternance et de l’apprentissage

Participer aux différents projets du Groupe Iliad en lien avec le recrutement

 

 

Profil recherché

Tes atouts:

Sens de l'écoute et de la communication.

Excellent relationnel et dynamisme.

Goût du challenge et esprit d'initiative.

Sens de l'organisation et de l'adaptation.

Esprit d'analyse.

 

Tes compétences:

Bonne maîtrise des techniques d'entretien. 

Très bon niveau d'expression orale et écrite.

Bonne maîtrise du pack office et à l'aise avec les SIRH.

Bonnes connaissances RH.

 

Éléments nécessaires pour postuler

Pour valider votre candidature, nous vous demandons de fournir les éléments suivants, vous devrez télécharger les pièces demandées et passer le(s) test(s) directement lors de votre inscription.

Toute candidature incomplète ne sera pas traitée par nos services.

Document(s) :

  • Curriculum Vitæ
  • Lettre de motivation

Evaluation(s) :

  • Personnalité: IPLC court

    Personnalité: IPLC court

    • 50 questions
    • Temps illimité

    Ce test évalue les motivations et les sources de satisfaction au travail. Nous pouvons ainsi connaître votre capacité d'adaptation et votre envie de réussir dans notre milieu professionnel.

  • Orthographe 1